Detalles de la Vacante

Programador Sr

Descripción

Empresa: RANCHO AGROPECUARIO RAMADA

Diseñar e implementar soluciones en Odoo con calidad y estabilidad: desarrollo de módulos, asegurar integraciones y datos, revisar código del equipo, y conducir la migración de versión.

Experiencia requerida

Experiencia en migraciones entre versiones de Odoo, y en módulos de Inventory y MRP (obligatorio deseable).

Responsabilidades

Traducir requerimientos en solución técnica, desarrollar y mantener módulos Odoo con trazabilidad y control de permisos, definir y aplicar estándares, revisar y aprobar PRs del equipo, conducir migraciones por módulos/áreas, diseñar y mantener integraciones mínimas, soportar liberaciones por fases con checklist y plan de reversa.

Conocimientos técnicos

Python sólido (POO, buenas prácticas, manejo de errores), PostgreSQL/SQL sólido (consultas complejas, optimización), Git (ramas, code review), XML (vistas, reportes), JavaScript (widgets), HTML/CSS (QWeb), APIs REST/JSON, Linux (logs, servicios), Framework Odoo (ORM, herencia, constraints, security), Reportes QWeb, módulos Inventory, MRP, Sales, Accounting.

Experiencia

Experiencia en migraciones entre versiones de Odoo, y en módulos de Inventory y MRP (obligatorio deseable).

Conocimientos

Python sólido (POO, buenas prácticas, manejo de errores), PostgreSQL/SQL sólido (consultas complejas, optimización), Git (ramas, code review), XML (vistas, reportes), JavaScript (widgets), HTML/CSS (QWeb), APIs REST/JSON, Linux (logs, servicios), Framework Odoo (ORM, herencia, constraints, security), Reportes QWeb, módulos Inventory, MRP, Sales, Accounting.

Actividades

Traducir requerimientos en solución técnica, desarrollar y mantener módulos Odoo con trazabilidad y control de permisos, definir y aplicar estándares, revisar y aprobar PRs del equipo, conducir migraciones por módulos/áreas, diseñar y mantener integraciones mínimas, soportar liberaciones por fases con checklist y plan de reversa.

Datos Generales

Tipo de Contrato

Tiempo completo

Modalidad del Empleo

Presencial