Detalles de la Vacante

Empresa: ManpowerGroup

Release Train Engineer (RTE) con experiencia en entornos de agilidad escalada para liderar la coordinación de múltiples equipos, facilitar eventos clave de SAFe, gestionar riesgos y dependencias, e impulsar la mejora continua dentro de un modelo de producto digital.

Experiencia requerida

Más de 5 años como Scrum Master y/o Agile Coach, más de 2 años como Release Train Engineer (RTE), experiencia coordinando múltiples equipos y participación en transformación ágil a gran escala.

Responsabilidades

Coordinar y optimizar el flujo de valor de los Agile Release Trains (ARTs); facilitar eventos de PI Planning; gestionar riesgos, dependencias y bloqueos; coordinar eventos de sincronización; impulsar la adopción de prácticas ágiles mediante coaching; promover prácticas DevSecOps; dar seguimiento a la ejecución de features y habilitadores.

Conocimientos técnicos

Scaled Agile Framework (SAFe), Agile Coaching, Lean Software Development, Management 3.0, Lean Kata, DevSecOps, Transformación Ágil, Kanban, Jira, Azure DevOps.

Prestaciones y beneficios

Contratación directa, sueldo base competitivo abierto a negociación, prestaciones de ley y superiores, horario de lunes a viernes.

Escolaridad

Licenciatura en Sistemas, Informática, Tecnologías de la Información o carrera afín (deseable maestría).